SLOWORKER rassemble des freelances, indépendants et entrepreneurs qui souhaitent développer leur activité tout en construisant un rapport plus durable au travail. Déjà présente dans plusieurs villes françaises, la communauté poursuit son développement à Bordeaux en s’appuyant sur un modèle fondé sur l’entraide, le partage de missions et les collaborations entre indépendants.
Le slow working, une autre façon d’entreprendre
Le développement du travail indépendant s’accompagne depuis plusieurs années de nouvelles aspirations professionnelles. Recherche d’autonomie, maîtrise du temps de travail, quête de sens ou équilibre entre vie professionnelle et personnelle : autant d’enjeux qui ont contribué à l’émergence du concept de « slow working ».
C’est dans cette dynamique que s’inscrit SLOWORKER. Fondée à Marseille par Mayssa Hemraj, la communauté réunit aujourd’hui plus d’une centaine d’indépendants à travers la France. Son ambition : permettre aux freelances de développer leur activité sans rester isolés, en s’appuyant sur un réseau de professionnels partageant des valeurs communes de coopération et de confiance.
La communauté accueille principalement des profils issus des métiers du numérique, du marketing, de la communication, du design, du produit ou encore du développement commercial. L’intégration repose sur un processus de sélection visant à garantir à la fois le niveau d’expertise et l’adéquation avec l’esprit collectif du réseau.
Bordeaux, un terrain favorable aux indépendants
L’arrivée de SLOWORKER en Gironde est portée localement par Laurie Montes, membre de la communauté et animatrice du réseau bordelais.
Bordeaux offre un environnement particulièrement favorable au développement du travail indépendant, avec un écosystème entrepreneurial dense et une forte culture du réseau. SLOWORKER y développe progressivement sa communauté à travers des rencontres régulières, des événements et des mises en relation entre professionnels.
Cette implantation s’inscrit dans le développement du réseau, désormais présent à Marseille, Paris, Lyon et Bordeaux.
Partager des missions, créer des opportunités
Au-delà de son approche du travail, SLOWORKER se distingue par son fonctionnement. La communauté repose sur un système de recommandation et de partage d’opportunités entre membres. Lorsqu’un indépendant identifie une mission qui ne correspond pas à son expertise ou à sa disponibilité, il peut la transmettre à un autre membre du réseau.
Cette logique de coopération vise à favoriser les collaborations plutôt que la mise en concurrence. Elle permet également aux freelances d’accéder à des projets plus ambitieux en constituant des équipes complémentaires selon les besoins des clients.
Pour accompagner cette dynamique, SLOWORKER organise régulièrement des rencontres en présentiel et à distance, développe des dispositifs de parrainage pour faciliter l’intégration de nouveaux membres et renforce ses liens avec les entreprises à la recherche de compétences externes. Une manière de structurer, à l’échelle locale comme nationale, un réseau professionnel fondé sur la confiance et la recommandation.
Contact : Laurie Montes
